Subsidio al Nuevo Empleo junio: Conoce cómo acceder al beneficio y recibir hasta $70 mil
El Subsidio al Nuevo Empleo es un aporte económico destinado a quienes hayan firmado un contrato de trabajo recientemente y que busca incentivar la reactivación económica en el país. Aporte que se entrega por un máximo de seis meses y que consta de varias fechas de postulación dependiendo el mes en que se firmó dicho contrato.
¿Quiénes pueden acceder a este beneficio?
- Quienes tengan un nuevo contrato de trabajo a partir del 01 de abril de 2021 y que no reciban una remuneración bruta mayor a los $979.500.
Para corroborar que se trate de un nuevo contrato, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) revisará las cotizaciones previsionales de los 3 meses antes del inicio del contrato.
- Se deben tener al menos declaradas las cotizaciones desde el inicio del contrato.
¿Cómo y cuándo postular?
Para postular, se debe ingresar al sitio www.subsidioalempleo, donde podrás entrar con ClaveÚnica y adjuntar una copia del contrato de trabajo. Además, en el mismo formulario de solicitud se puede agregar el medio de pago de preferencia.
En cuanto a las fechas de postulación, este dependerá del mes en que se firme dicho contrato y puede ser solicitado hasta octubre de 2021. Un desglose que puedes ver a continuación:
- Contratados entre el 1 de mayo y el 30 junio deben postular en junio.
- Contratados entre el 1 de junio y el 31 de julio deben postular en julio.
- Contratados entre el 1 de julio y el 31 de agosto deben postular en agosto.
- Contratados entre el 1 de agosto y el 30 de septiembre deben postular en septiembre.
- Contratados entre el 1 de septiembre y el 31 de octubre deben postular en octubre.
¿Cuáles son los montos a entregar?
- Se entregarán $50.000 mensuales para las personas mayores de 24 años.
- Como un incentivo para la inserción laboral de mujeres, jóvenes y personas en situación de discapacidad, estos últimos beneficiarios reciben un aporte de $70.000.
- En caso de trabajar a jornada parcial, el pago será equivalente al 15% de la remuneración bruta mensual para los hombres mayores de 24 años, y de un 20% para mujeres, jóvenes entre los 18 y 24 años y personas en situación de discapacidad.
¿Quiénes no pueden postular a este subsidio?
- Trabajadores informales o independientes.
- Quienes presten servicios al Estado, de manera dependiente e independiente.
- Las y los trabajadores suspendidos por la Ley de Protección del Empleo (incluye Ley de Crianza Protegida).
- Beneficiarios del Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) y Subsidio al Empleo Joven (SEJ).
- Tabajadores que gocen de licencia médica (incluye pre y postnatal).
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