¿Puedes recibir el IFE Laboral y Universal al mismo tiempo?: Revisa los bonos compatibles
El Presidente Sebastián Piñera anunció la extensión del Ingreso Familiar de Emergencia (IFE) y la creación de un nuevo apoyo a los hogares: el IFE Laboral. Esta ayuda económica llega a reemplazar al actual subsidio al Nuevo Empleo y va dirigida a trabajadores que han sido contratados durante 2021.
El IFE Laboral consiste en cuatro pagos mensuales, cuyos montos dependerán de las condiciones del beneficiario, pero para recibirlo hay que cumplir los siguientes requisitos:
-Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación).
-Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.011.000).
-Haber estado cesante al menos un mes antes de haber comenzado el nuevo contrato de trabajo por el que se postula al beneficio.
El aporte del Gobierno es compatible con varios beneficios, como: Subsidio Contrata, Subsidio Protege, reducción temporal de la jornada de trabajo, el Ingreso Familiar de Emergencia (IFE), el Ingreso Mínimo Garantizado (IMG), el Bono Trabajo Mujer (BTM) y el Subsidio Empleo Joven (SEJ).
No obstante, también hay trabajadores que no podrán recibir el IFE Laboral, ellos son:
-Personas que se encuentren trabajando de manera informal o independiente.
-Trabajadores que presente servicios al Estado, de manera dependiente o independiente.
-Quienes estén suspendidos por la Ley de Protección del Empleo, incluyendo la Ley de Crianza Protegida.
-Personas que gocen de licencia médica, incluyendo pre y postnatal.
Si quieres estar siempre al día de toda la información de Mega Te Ayuda o compartir un dato útil (bonos, beneficios, bienestar) únete a nuestra comunidad:
En Whatsapp: https://chat.whatsapp.com/KbROl7TEFfg6TgUO6AZ2qb
En Discord: https://discord.gg/FfYNVWP
o a nuestro grupo en Facebook https://www.facebook.com/groups/megateayuda/
