¿Aún no postulas?: Conoce los montos que entrega el IFE Laboral durante febrero

El pasado 4 de febrero se comenzaron a pagar los montos del IFE Laboral, correspondientes al monto del mes en curso. Este pago lo recibieron todos aquellos que postularon entre los meses de septiembre y diciembre del 2021. El IFE Laboral está destinado a los trabajadores y trabajadoras que hayan firmado un nuevo contrato laboral tras estar al menos un mes cesantes. 

Cabe señalar, por otro lado, que año se aprobó la extención de este aporte hasta el mes de marzo. El subsidio nació luego de la implementación del Ingreso Familia de Emergencia (IFE Universal), que ayudó económicamente a gran parte de la población durante la crisis causada por la pandemia del Covid-19.

Las postulaciones para el IFE Laboral estarán abiertas hasta el próximo 28 de febrero, para todos aquellos trabajadores que cuenten con un contrato laboral firmado entre el 1 de enero de 2021 y el 28 de febrero.

Para revisar tu estado de pago del IFE Laboral, debes ingresar al sitio web del beneficio, luego debes hacer clic en la opción "Postular al IFE Laboral", allí debes iniciar sesión con tu RUT y Clave Única. Recordemos que los requisitos para postular son: 

- Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación). Para esto, SENCE revisará que no registre cotizaciones de pensión y/o salud en los 3 meses previos por el mismo empleador por el que postula a este beneficio.

- Tener una remuneración mensual bruta imponible menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.050.000)

- Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo. Para esto, SENCE revisará que no registre cotizaciones de pensión y/o salud por cualquier empleador el mes anterior al inicio de su nuevo contrato.

Estos son los montos a pagar del IFE Laboral:

- Hombres mayores de 24 y menores de 55 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con máximo de $200.000 mensuales.

- Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad dcertificada y asignatarios de pensión de invalidez: 60% de la Remuneración Bruta Mensual imponible, con un máximo de $250.000 mensuales.

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