Se nos fue el 2022 y con eso una serie de aportes estatales que se entregaron durante todo el año. Sin embargo, con la llegada del año nuevo, hay un listado de beneficios que seguirán con su entrega dependiendo de que se cumplan con los requisitos establecidos.
Esto quiere decir que los bonos y subsidios están distribuidos según los grupos a los que están dirigidos, como trabajadores, mujeres, adultos mayores, etcétera. Acá te entregamos un listado con los aportes que se entregarán durante el primer mes del 2023.
¿Qué beneficios reciben las familias en diciembre?
Las familias que integren el 60% de la población más vulnerable del país, según el Registro Social de Hogares (RSH), pueden recibir el Subsidio Familiar. El aporte va dirigido a quienes no puedan proveer por sí solos (o en unión del grupo familiar) a la mantención y crianza del causante de esta asignación.
El subsidio entrega un monto de $16.418 por carga familiar, mientras que en el caso de las personas con discapacidad, el pago es de $32.836. Los beneficiarios pueden revisar su fecha y forma de pago, ingresando su RUT al sitio de Chile Atiende.
Este subsidio se solicita en la municipalidad correspondiente al domicilio de la persona, llevando los documentos que acrediten el cumplimiento de los requisitos.
Este beneficio se entregará en enero a los beneficiarios del Subsidio Único Familiar (SUF), Asignación Maternal y Familiar, y usuarios de los Subprogramas de Seguridades y Oportunidades; Chile Solidario al 31 de agosto del 2022.
Este mes se pagará $13.516 pesos por carga familiar. No obstante, el monto puede variar los próximos meses por el Índice de Precios al Consumidor (IPC).
El Bono de Protección, popularmente llamado Bono Dueña de Casa, es un aporte destinado a las familias, pero son las mujeres quienes están primero en el orden de prioridades para obtener los pagos.
El beneficio se entrega durante 24 meses y el único requisito para ser beneficiario es haber aceptado la invitación a participar de uno de los programas de Chile Seguridades y Oportunidades.
Las familias y personas participantes de Chile Seguridades y Oportunidades que tengan un ingreso per cápita mensual inferior a $45.572, pueden obtener de manera automática el Bono Base Familiar.
El beneficio se paga por 24 meses desde su concesión y se otorga en la medida en que la familia cumpla mensualmente con los requisitos. Si bien el monto a obtener varía de acuerdo a los ingresos familiares, en el primer cuatrimestre del año, el pago promedio fue de $58.594.
Dirigida a trabajadores dependientes, independientes, pensionados y subsidiados que cumplan con los requisitos para recibirlo.
La asignación entrega los siguientes montos por carga familiar inscrita:
- Para trabajadores que reciban un sueldo igual o menor a $419.414, el monto es de $16.418 por cada integrante.
- Entrega $10.075, a quienes reciban un sueldo entre $419.414 y $612.598.
- En cuanto a los trabajadores que reciben un sueldo entre $612.598 y $955.444, reciben $3.184.
- Finalmente los que tengan un sueldo de $955.444, no tienen derecho al beneficio.
El Subsidio al Recién Nacido es un beneficio que se otorga a las mujeres que se convirtieron recientemente en madres, que tengan hijos de entre cero y tres meses de vida y cumplan con otros requisitos.
Esta ayuda se debe solicitar directamente en el municipio al cual se pertenece. Si bien estos organismos exigen condiciones generales, en algunas son diferentes; por lo que las interesadas deben realizar las respectivas consultas en sus municipios.
IFE Laboral
El IFE Laboral es un beneficio que se entrega a las y los trabajadores que hayan firmado un contrato laboral después de haber estado cesante.
Su pago puede llegar hasta 3 montos mensuales, y uno de los grupos de beneficiarios podrán obtener hasta $900 mil pesos de este beneficio que busca fomentar la reintegración laboral.
El gobierno afirmó que este beneficio permitirá postulaciones hasta el 31 de marzo del 2023, y el pago del primer mes del año se entregará el 9 de enero.
Subsidio Protege
El Subsidio Protege es un beneficio que está destinado a las trabajadoras que tengan a su cuidado menores de 5 años y que no tengan derecho a sala cuna por parte de su empleador.
Este beneficio entrega $200 mil pesos hasta por tres meses. Asimismo, este mes el pago se entregará el 11 de enero del 2023.
Bono de Vacaciones
El Bono de Vacaciones corresponde a un beneficio de $100 mil pesos para los trabajadores del sector público con renta líquida a noviembre del 2022 igual o inferior a $943.703 pesos y de $50 mil pesos para los que superen esa cantidad, no excediendo la renta de $3.125.052 bruto.
Este aporte se entregará en enero del 2023, fecha donde usualmente los trabajadores se toman sus vacaciones. Además, el pago se realizará de forma automática.
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